Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Фсс может оплатить вторично уже оплаченный больничный

Не прописана и обязанность ФСС возместить организации расходы на доплату пособия из-за обнаружения ошибки после истечения трехлетнего срока. Я думаю, что, если работодатель обратится в такой ситуации за возмещением пособия, в ФСС посмотрят, проводили ли они раньше выездную проверку организации за период, когда произошла ошибка. Если отделение ФСС уже проводило выездную проверку за этот период, причем расходы организации на выплату пособий проверялись сплошным методом, нарушения не были выявлены, а страхователь, подписав акт проверки, с этим согласился, высока вероятность того, что ему откажут в возмещении. Если же проверка не проводилась или она проводилась выборочно и документы, по которым пособие оказалось заниженным, ревизоры не проверяли, шансов получить возмещение будет больше. Тогда обратимся к Федеральному закону от

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Что делать, если у работника два больничных за один период

Не прописана и обязанность ФСС возместить организации расходы на доплату пособия из-за обнаружения ошибки после истечения трехлетнего срока. Я думаю, что, если работодатель обратится в такой ситуации за возмещением пособия, в ФСС посмотрят, проводили ли они раньше выездную проверку организации за период, когда произошла ошибка. Если отделение ФСС уже проводило выездную проверку за этот период, причем расходы организации на выплату пособий проверялись сплошным методом, нарушения не были выявлены, а страхователь, подписав акт проверки, с этим согласился, высока вероятность того, что ему откажут в возмещении.

Если же проверка не проводилась или она проводилась выборочно и документы, по которым пособие оказалось заниженным, ревизоры не проверяли, шансов получить возмещение будет больше. Тогда обратимся к Федеральному закону от Переплата засчитывается в счет следующих платежей по НДФЛ. Мы запросили поликлинику и уведомили работника все делал кадровик. При проверки предоставленного Вами больничного листа Фондом социального страхования выяснилось, что существуют подозрения о фиктивности этого документа.

Вместе с тем важно понимать откуда конкретно, в каком количестве и в каких случаях производятся данные начисления:. ФСС за выплатой пособия, указанный орган назначает и выплачивает соответствующее пособие в течение 10 календарных дней со дня, когда поступили заявление и необходимые документы. При оплате больничных работодателем в счет уплаты страховых взносов, подлежит уменьшению сумма страховых взносов в ФСС на сумму оплаченного больничного.

Если страховых взносов недостаточно для выплаты пособий, то работодатель обращается в ФСС с заявлением о возмещении расходов на выплату пособий. ФСС должен выделить страхователю средства на выплату страхового обеспечения в течение 10 календарных дней, когда страхователем будут предоставлены все документы. ФСС может отказать страхователю в выделении соответствующих денежных средств, путем вынесения решения.

В этом случае страхователь может обжаловать такое решение в вышестоящий орган или в суд. Внимание К таким документам относят:. Таким образом согласно существующим законодательным нормам РФ в пилотных регионах ФСС в году деньги по больничному листу оплачиваются в период равный ти дням. Вместе с тем денежные исчисления могут задержаться на срок до ти дней.

Руководитель имеет право не взыскивать пособие независимо от причины незачета. По какой схеме происходит учет:. Если трудовой договор сотрудника заключен с подразделением организации, то его и требуется указывать. Организации не обязаны хранить у себя копии ЭЛН, однако бумажный экземпляр может понадобиться в случае, если возникнут какие-то проблемы.

Современная система передачи данных при помощи интернета делает работу с больничными листами удобной. Однако и в этом случае бывают неприятные ситуации.

Их этих средств и финансируется пособие по временной нетрудоспособности. Чтобы его получить, необходимо предоставить больничный лист. Рассмотрим процедуру оплаты листа нетрудоспособности из ФСС. Согласно законодательству финансовые обязательства перед работником разделяются на работодателя и ФСС. Первые 3 дня платит работодатель, а оставшееся время ФСС.

Таким образом сотрудник страховыми годами способен компенсировать утраченный доход вследствие наступления страхового момента связанного с временной нетрудоспособностью. Обратите внимание! При расчете среднего дохода во внимание принимается период равный последним двум годам осуществления трудовой деятельности. Средний доход не может быть ниже показателя МРОТ конкретного региона. В настоящее время в России действует ряд законодательных положений, согласно которым выплата по больничному листу временно не трудоспособному сотруднику должна быть произведена в ти дневной термин с момента предъявления больничного листа заинтересованным лицом.

ВАЖНО В РАБОТЕ Суммы пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, излишне выплаченные застрахованному лицу, не могут быть с него взысканы, за исключением случаев счетной ошибки и недобросовестности со стороны получателя представление документов с заведомо неверными сведениями, в том числе справки справок о сумме заработка, из которого исчисляются указанные пособия, сокрытие данных, влияющих на получение пособия и его размер, другие случаи.

В случае наличия болезни или какой-либо травмы у клиента врач выдает лист подтверждающий нетрудоспособность. В соответствии с существующим законодательством России, документ о нетрудоспособности гражданина должен быть оформлен согласно существующим правилам, к таким правилам относят:.

Ваш e-mail не будет опубликован. Сохранить моё имя, email и адрес сайта в этом браузере для последующих моих комментариев. Консультация юриста по телефону: Москва и область:. СПб и область:. Все регионы:. Главная - Гражданское право - Фсс может оплатить вторично уже оплаченный больничный.

Фсс может оплатить вторично уже оплаченный больничный. Содержание: Переплатили работнику пособие: что делать? Фсс может оплатить вторично уже оплаченный больничный Фсс может оплатить вторично уже оплаченный больничный лист Напоминаем!

Вы можете оценить Вашу ситуацию у юриста — это бесплатно! Статья закончилась. Если работник не вернул пособие Отчетность налогового агента Зачем может быть нужно и как распечатать документ с сайта фонда социального страхования?

Если листок нетрудоспособности не был принят к зачету, как быть? В каких случаях выплата осуществляется за счет соцстраха?

Сроки выплат по больничному листу от работодателя Переплата по больничному листу в фсс обнаружили в что делать Какие существуют требования к заполнению и общему виду больничного листа. К таким документам относят: Непосредственно само заявление на предоставление выплат составленное по установленной форме.

Пример можно получить в самом отделении. Предоставленного в поликлинике больничного листа. Прилагается и справка о доходах пострадавшего. Необходим документ, подтверждающий страховой стаж. В качестве такого свидетельства может выступить трудовая книжка. Другие материалы по теме Чем грозит срок вождения нетрезвом виде Куда нужно подавать документы на загранпаспорт нового образца Открыть свою аптеку Досрочное погашение потребительского кредита при аннуитетных платежах отзывы Что является основанием для предоставления льгот при уплате госпошлины инвалидами Самое востребованное производство в россии в году мнение экспертов Помогу оформить инвалидность за деньги.

Добавить комментарий Отменить ответ Ваш e-mail не будет опубликован.

Фсс может оплатить вторично уже оплаченный больничный

Лечащий врач может выдать больничный, чтобы работающий гражданин мог остаться дома и ухаживать за больным на срок от 3 до 7 дней. Остальные дни при необходимости придется взять за свой счет или в счет ежегодного отпуска. Что касается выплаты пособия, то по одному листку об уходе за взрослым больным оплатят максимум 7 дней. Максимальная продолжительность оплачиваемого периода в год — 30 дней. Но помните, оставаться дома и ухаживать за хроническим больным в период ремиссии не запрещено.

По какому акту нормативному выставляются такие сроки? Пособие по родам и беременности выплачивают на основании больничного листа, сотрудница который обязана представить в организацию.

Период болезни составляет 10 календарных дней. Постановлением Правительства РФ от Приказом Минфина РФ от Один раз в месяц мы делаем подборку статей, рекомендаций, новостей по актуальным темам и совершенно бесплатно рассылаем ее нашим подписчикам. Оставьте, пожалуйста, свой адрес, если Вы хотите получать интересную профессиональную информацию.

Как оплачивать больничные

Работник может принести для оплаты два разных листка нетрудоспособности за один и тот же период времени. Посмотрим, как правильно это сделать. Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается работнику в качестве гарантии утраченного им за период болезни заработк а подп. Поэтому по двум больничным за один и тот же период пособие нужно выплатить только по одному из них. К примеру, работник сломал ногу и обратился в травмпункт, где ему выдали больничный. Пока он лечил перелом, заболел еще и бронхитом и обратился в другую клинику, где ему выдали второй больничный. Что касается второго больничного, то его нужно оплатить со дня, следующего за днем, которым был закрыт первый больничный.

Будут ли работающему ивалиду платить больничный

Традиционно у наших читателей возникает много вопросов по порядку расчета, назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности. Во время этого отпуска он заболел. Какие дни по больничному ему нужно оплатить? Сколько из них оплачивается за счет средств организации?

Больничный лист — то, с чем сталкивался хотя бы раз в жизни каждый сотрудник и работодатель.

.

Оплата больничного листа после увольнения работника.

.

.

.

Отпуск по беременности и родам был продлен на 16 дней уже после реорганизации. Должны ли мы оплачивать больничный лист, который выдан по.

.

.

.

.

.

.

.

Комментариев: 1
  1. Епифан

    Теперь не могу понять я был на всех судебных заседаниях по моему иску, а истец не был не на одном из них. 12.12.2018г. пришел на процесс там был представитель прокуратуры, я и судья, попросил суд вынести заочное решение так как ответчик не отправил письменное возражение и не предоставил объяснения уважительности отсутствие на процессе и тем более в деле имеются доказательства о надлежащем уведомлении ответчика о дате и месте рассмотрения дела.

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2019 Юридическая консультация.